中国出版传媒商报讯 中国人才研究会出版传媒人才专业委员会年会于2月3日在京举行。中国人才研究会出版传媒人才专业委会会长、中国财政经济出版社社长黄琦在致辞中表示：委员会的工作主要是探索出版人才的发展情况，为不同需求搭建人才交流平台，创新人才特色管理，2017年开展了人才培训、打造行业特色联盟矩阵等活动。

中国人才研究会常务副会长、中国人事科学研究院院长余兴安在讲话中介绍：中国人才研究会是改革开放后最早成立的社团之一，共有19个专业委员会，出版传媒人才专业委员会成立于2011年，为了解出版传媒人才状况、磋商解决传媒人才问题提供了不可多得的平台。

国家新闻出版广电总局新闻报刊司报刊处处长卓宏勇提到，当下新闻队伍人才流失突出，领记者证人员在减少，优秀人才尤显不足。人才建设首先要坚持政治标准，牢固树立四个意识，坚守质量第一，其次是加强社会效益考核，强化精品战略。出版传媒业要加强人才培养力度，提高人才的事业心、归属感和忠诚度。

会议还邀请国家行政学院科学研究中心主任胡月星做题为《学习十九大如何提升领导力》的报告。上海理工大学教授杨柳在会上分享了她们关于《传媒人才发展变革与未来展望》调研报告。中国人才研究会秘书长韦智敏做总结发言。（晓 理）